Yahoo Japan dit à ses 8 000 employés qu’ils peuvent travailler n’importe où dans le pays – et même être amenés au travail lorsque le travail l’exige – contrecarrant la tendance des entreprises qui cherchent à renvoyer les travailleurs dans leurs bureaux au cours de la troisième année de la pandémie de coronavirus. Le programme prend effet le 1er avril et permet aux employés de se déplacer en avion, ce qui n’était pas une option auparavant, a déclaré la société dans un communiqué mercredi. Alors que Yahoo est surtout connu pour son portail Internet au Japon, il s’agit d’une unité de Z Holdings Corp. de SoftBank Group Corp., qui possède également l’application de messagerie Line et le service de paiement mobile PayPay. 90 % des employés de l’entreprise travaillent désormais à distance. , selon le président Kentaro Kawabe, qui a tweeté qu’une écrasante majorité d’entre eux ont déclaré que leurs performances s’étaient maintenues ou améliorées à domicile. « Nous permettons donc aux employés de Yahoo de vivre n’importe où au Japon. Cela ne signifie pas que nous nions les avantages du bureau – vous pourrez prendre l’avion en cas de besoin », a-t-il ajouté. plafond journalier. La communication en personne sera toujours encouragée, car l’initiative vise également à renforcer le moral et le bien-être, les rassemblements sociaux devant être subventionnés à hauteur de 5 000 par employé et par mois. L’entreprise a mis en place un système de travail à distance « bureau n’importe où » depuis 2014, cependant, il avait plafonné le nombre de jours de travail à domicile avant que le virus ne s’installe à cinq jours par mois. Les entreprises japonaises ont réagi à la pandémie en adoptant des modalités de travail flexibles, qui étaient rares avant 2020 dans une culture qui autrefois se targuait d’une interaction directe au bureau et de longues heures de travail. Panasonic Corp. a dévoilé la semaine dernière des plans pour une semaine de travail de quatre jours, une initiative que Mizuho Financial Group Inc. a déjà en cours. À une époque à la fois de désinformation et de trop d’informations, un journalisme de qualité est plus crucial que jamais. En vous abonnant, vous pouvez nous aider à bien comprendre l’histoire. INSCRIVEZ-VOUS MAINTENANT GALERIE DE PHOTOS (CLIQUEZ POUR AGRANDIR) .